幸福企业也是共患难的企业。某企业的老板在遭遇火灾后，仍然连续发放了三个月工资，结果员工们出于感恩而自发地回到火灾之后的废墟上，收拾厂子重新开工。这就说明老板有长远眼光，懂得收获人心。在这样的情况下，员工才能真正发自内心融入到企业内部去，并且认为这样的付出是值得的，而企业拥有这样的员工势必也会取得意想不到的丰收。
最近发生的“中非希望工程”事件也给了我很多启发。“中非希望工程”事件，也是我经营企业这么多年来遇到的一次最大危机。因北京打工子弟学校被关的消息，部分媒体和网民在某些竞争者的误导下，对“中非希望工程”进行错误的批判，对世界杰出华商协会也产生许多质疑和非议，网络上因“卢美美事件”掀起了滔天巨浪。但发生此事之后，我们的员工和会员企业为了企业度过危机倾注了大量的心血，不离不弃，主动出谋划策，与企业共患难，许多会员企业也主动与我取得联系，要为世界杰出华商协会和“中非希望工程”澄清，还社会一个真相。出于对会员企业的保护，我没有让他们出面，但他^56书库 ，让我铭记在心，真所谓危难见真情。很多离职员工也纷纷来电关心、力挺，有的还主动回到公司与大家共患难。在大家的支持下，我们顺利渡过了难关。经历了这场风波，我对幸福企业有了更加深刻的认识，幸福企业也是能够患难与共的企业。
我这么多年一直在用心经营天九儒商集团，致力于将其打造成“幸福天九”，为此，我写了一首颇具理想和憧憬的诗来鞭策自己和所有天九员工：
这里是心灵的驿站
在这里
可以放心地交出自己，拿来对方
让心灵依偎心灵，让心灵温暖心灵
这里是爱的桃源
在这里
没有“小偷”，也没有“警察”
让爱传递着爱，让爱播种着爱
这里是幸福的家园
在这里
微笑照耀着微笑，微笑激发着微笑
让烦恼随风而去，让欢乐常驻心间
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